Pide Coparmex que se respete la Ley Federal del Trabajo frente a las quejas laborales presentadas por EE. UU.
La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), pidió que se respete la Ley Federal del Trabajo, para contribuir al sano desarrollo de las relaciones comerciales internacionales, luego de que la Federación Estadounidense del Trabajo y Congreso de Organizaciones Industriales (AFL-CIO), presentara una solicitud de denuncia laboral contra México, en el marco del T-MEC en el mes de mayo.
Y es que trabajadores de la empresa Tridomex, argumentaron que se les negó representación sindical independiente, algo que viola el tratado, ya que la empresa de autopartes que opera en Tamaulipas, es controlada por la canadiense Brookfield Asset Management y podría estar violando el derecho de los trabajadores.
Ante esta denuncia, el organismo patronal llama al gobierno de Estados Unidos bajo el Mecanismo de Respuesta Rápida establecido en el tratado, para que se garantice el respeto a la voluntad de los trabajadores en sus procesos sindicales.
“Es de destacar que el gobierno de Estados Unidos ha establecido toda una estructura institucional para vigilar que se cumplan los acuerdos del tratado comercial entre los tres países de América del Norte; por otro lado, debemos cuidar que este tipo de acciones no propicien una competencia desleal y que terminen por afectar la competitividad de las empresas mexicanas o que desalienten la inversión de las empresas trasnacionales que hasta hoy privilegian a México sobre Estados Unidos y Canadá”, expresó en un comunicado la Coparmex.
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