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Estudia IEPC queja de cuatro mujeres contra un trabajador administrativo

10/Ago/2018 | Por: Víctor Manuel Arias | victor_arias09@outlook.com


El IEPC ventiló que estudia una queja de cuatro mujeres contra un trabajador del área de administración por una supuesta agresión verbal.

Lo anterior lo dio a conocer la presidenta de la Comisión Temporal de Equidad de Género del órgano electoral local, Roselvy Domínguez Arévalo, quien señaló que la contraloría interna estudia la inconformidad de las trabajadoras.

“Hay un tema respecto donde se hace una denuncia pero es por varias mujeres y ese tema si está en análisis y va a haber un proyecto que se nos va a circular a los consejeros, por parte de la comisión lo que hicimos fue solicitar tanto a la titular del órgano como a la contraloría pues se llevara los trámites correspondientes y al momento de la resolución que se vertieran los parámetros de perspectiva de género. ¿De qué se trata? –De agresión verbal por parte de un trabajador”, reveló.

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